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2019.11.05

来期の計画

来期の計画

今年も残り2ヶ月程で年末になりますね。
本当に1年過ぎるのが早く感じる今日この頃です。

清水 201910 イメージ

当社でも来年の計画を作り始めました。
この来期経営指針書の作成は、当社の毎年の恒例行事になっています。
10月頃から少しずつ動き出し、11月からは本格的に会社全体、各事業部で来年をどのようにしていこうかと皆で考えていきます。

その来期計画の中で、新しい制度を導入することになりました。
この制度の内容は社員から募集します。
皆も、普段から思っていた改善ポイントを表に出せるいい機会です。
沢山のアイデアが出てきました。

このアイデアの中から何個か候補案がピックアップされ、最終プレゼン大会が行われます。

そして、すでに候補案は出ており、今回の候補に残ったのは下の6案です。
・サークル活動
・健康促進のためのウォーキング、またはジョギング
・Goodnews循環
・お弁当補助金
・早起きは三文の徳

同じアイデアを複数の人が提案しているのもありました。
その案が採用された場合は、一番内容を具体的にプレゼンできた人が採用されます。

そのプレゼン大会は11月中旬です。
候補者も気合を入れてプレゼンしてくると思います。
どの制度が採用されるのかも楽しみですが、皆のプレゼン内容も楽しみの一つです!
結果はまたコラムでお伝えします!

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